株式会社セリオ施設開発(中途採用) 募集要項

募集要項

雇用形態 正社員
職種 事業企画・提案
職種内容 自治体に向けた保育園の設置・運営や学童クラブの運営受託のための事業企画および提案営業

■保育園や学童クラブの設置・運営公募についての情報収集
■施設の構想に関する企画提案/エントリー
■提案資料の作成
■施工業者との打ち合わせ/スケジュール管理
…など

《 基本的な業務の流れ 》
【 STEP1】
電話やインターネットなどで自治体の公募情報を確認。案件があれば自治体へ電話・訪問し、応募に必要な条件などをヒアリングします。
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【 STEP2】 
公募情報に合わせ応募の準備を開始。ベースとなるフォーマットを用いつつ、地域特性をふまえた内容を盛り込むイメージで企画を構想。書面にまとめてコンペにエントリーします。
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【 STEP3】
書類選考を通過した場合はプレゼンを実施。企画が認められれば晴れて受託となります。
受託後は運営事業部にバトンタッチしますが、地域住民への対応やその後の打合せ等のオープン準備に関わることも。企画がカタチになる過程にも携わる機会があります。

◎自治体へはその後も定期的に訪問し、次の公募時期の情報収集やアフターフォローを行っていきます。

《 研修体制 》
◆座学研修◆
業界に関する説明などをまとめた冊子をもとに、事業や保育園・学童クラブの基礎知識を習得します。
◆現場研修◆
施設での活動を経験したり、施設の保育士や放課後指導員に話を聞くなど、現場のリアルを体感していただきます。
◆OJT研修◆
先輩に同行して実務を覚えていただきます。先輩たちの営業活動を実際に横で見ながら、徐々に仕事の流れを掴んでいきましょう!

《 業務のポイント 》
★地域により、自治体や保護者の方が求めるものはさまざま。一つひとつの声に丁寧に耳を傾け、ニーズをしっかりと掴むことが鍵となります。
★企画提案から、園内の設計・デザイン構想まで携わります。理想の保育園を作り上げられる魅力ある仕事です。
勤務地 〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町2-3-5 木下ビルディング5F
最寄駅 各線「小伝馬町駅」徒歩4分、各線「人形町駅」徒歩5分
応募資格 業界問わず営業経験をお持ちの方 ◎企画書等の文章作成の経験がある方は歓迎!

【具体的には】
■目標に向かって努力できる方
■自ら考え、前向きに仕事に取り組める方
■相手の話に丁寧に耳を傾けられる方
■地域課題の解決に関わるような仕事がしたい方
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 月給250,000円~300,500円
※固定残業代を含む
固定残業代:3万9,500円~4万7,500円/24時間
固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
休日/休暇 <年間休日125日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■入社時有給休暇(入社と同時に3日付与/入社後半年間有効)
■有給休暇(入社半年後から10~20日付与/半日単位や時間単位での取得もOK)
■積立有給休暇制度(勤続5年以上/万一に備え、有給休暇消滅分を積み立てられる制度)
■慶弔休暇
■災害休暇
■介護休暇
■看護休暇
■生理休暇
■母性健康管理休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■リフレッシュ休暇(勤続10年目、20年目に、10日付与)
■ファミリーサポート休暇(家族の諸事情に合わせて取得可能)
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(6月)
■賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業代超過分)
■家族手当
■役職手当
■交通費
■確定給付年金(積立式の退職金制度)
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
■結婚・出産祝い金
■永年勤続表彰
■研修制度(eラーニング、階層別研修など)
■育児短時間勤務制度
■テレワーク制度(適用条件有)
■時差出勤制度(適用条件有)
■オフィス内禁煙
■社員表彰制度(永年勤続、月間MVP、年間MVP)
■社内公募制度
■カムバック制度
研修・試用期間 試用期間3ヶ月/同条件
仲間の声 一般的な営業とは少し違い、
施設の新規設立から開園までのサポートに関わります。

共働きの世帯が増えている現代において、
“子育てと仕事を両立したい”という
想いをお持ちの方のお役に立てる私たちの事業は、
社会に必要とされている実感を味わえます。

また、自分の仕事が地図に残ることもやりがいです
応募方法 下記応募ボタンより必要事項をご記入の上ご応募ください。
後日、担当者より連絡させていただきます。